二社での経験がキャリアの礎に

公募REIT・私募REITの運用を行う東急不動産リート・マネジメント（以下TRM）、私募ファンドの運用を行う東急不動産キャピタル・マネジメント（以下TLCM）、その両社の業務を経験することで、より一層豊富な知識や経験を身につけることができます。
また、アセットタイプも賃貸住宅、オフィス、商業施設、物流、ホテルなど様々な種類があり、幅広く業務に携わることが可能です。物件の運用のみならず、投資家対応やレンダー対応、加えてアクイジションなど業務は多岐にわたるため、多種多様な経験を積むことができ、自身のビジョンや将来像に合わせてスキルを習得することができます。

キャリアステップについて

当社のキャリアステップについてご紹介します。
以下の図は、TRMにおけるキャリアステップのイメージで、TRMとTLCMでは一部職位が異なります。

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キャリア形成について

不動産金融分野（リート事業・ファンド事業）のプロフェッショナル集団として「選ばれる会社」となるためには、社員一人ひとりが多彩な経験を積み、成長していくことが欠かせません。そこで、当社ではキャリア形成のための部署間の異動を実施しています。ここでは、他部署への異動によって実際にどのような知識が習得可能となるのか、モデル事例を用いてご紹介します。